为了确保事情或工作能无误进行，预先制定方案是必不可少的，方案是有很强可操作性的书面计划。写方案需要注意哪些格式呢？以下是小编整理的理财活动方案，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
投资理财课件 篇1
在国庆节来临之际，为营造整洁优美、文明祥和的节日环境，新立社区拟开展一次庆国庆爱国卫生大扫除义务劳动。为使此次活动取得实效，结合我社区实际，制定以下义务劳动活动方案：
一、活动时间：
20xx年9月27日上午
二、活动地点及任务：
(一)新立社区办公楼内卫生清扫;
(二)社区门前广场清扫、宣传橱窗和健身器材擦洗;
(三)辖区13栋住宅楼单元门头及周边绿化带清扫。
三、参加人员：
(一)社区全体工作人员
(二)市水务局下派干部
四、人员分工和安排：
为确保此次义务劳动取得良好效果，现将此次参加义务劳动人员分为7组，总负责由社区党支部书记徐懿担任，具体负责由社区主任阿迪力担任。
第1组:负责社区办公楼内卫生清扫。
第2组具体负责社区门前广场清扫和健身器材的清洗。
第3组具体负责新立社区各楼栋门庭清理。
第4组具体负责社区41、42、44、45、51、52、55、56、63、64、71、68、73、74、75、76、66、116、楼前白色垃圾的清理和楼道小广告。
第5组具体负责社区38、39、46、47、49、50、57、58、61、62、69、70、71、72、77、78楼前白色垃圾的清理和楼道小广告。
第6组具体负责社区86、90、91、96、97、98、100、101、102、103、104、105、106、107、108、109、楼前白色垃圾的清理和楼道小广告。
第7组具体负责社区99、95、94、92、93、89、88、87、110、111、112、113、114、115楼前白色垃圾的'清理和楼道小广告。
五、相关要求
(一)周五上午10:30分之前，各小组派2名工作人员领取劳动工具(手套、抹布、扫帚、簸箕、垃圾袋等)，xxx负责劳动中送水、拍照和结束后的用具收集安放。
(二)劳动结束后由徐懿、阿迪力对劳动结果进行验收，薛江负责信息上报工作。
投资理财课件 篇2
一、目标
调动员工积极性，激励员工更加优秀；便于全员更加高效灵活处理；
二、人员
（一）对象：全体员工；
（二）监管人员：部长以上管理；
三、奖励方式
免费体验项目、现金红包、大礼包、荣誉证书；
四、奖励标准
（一）行动积极人员奖励
1、对象：活动积极参与人员、指令积极执行人员；
2、提报人员：各部门部长及店长、执行董事；
3、奖励方式：免费体验项目；
说明：依据当下足疗、理疗、芳疗技师人员的.上钟情况实时选择，由执行董事决策；
（二）月度优秀员工奖励
1、对象：业绩最优者（技师部：总钟、点钟；前厅部：带客业绩、充值）、表现最优者（技师部：成长最大、同事好评最优；前厅部：同事好评最优；厨房：餐品满意度最高；）；
2、提报方式：依经营数据为准、依集体投票为准；
3、奖励方式：免费体验项目、现金红包、礼品、荣誉证书；
说明：依据经营情况选择奖励，每月统计，并于次月员工大会发放；
五、管理财权划分
（一）前厅客户主任
可依客人消费及实时情况给予客人免留宿费的权力，每月每人有4次权益，每次使用时必须在结算前文字形式报备给当值主管（当值没有主管，报予部长）；
（二）前厅主管
可依客人消费及实时情况给予客人50-100元处理权，每月每人有4次权益，每次使用时必须在结算前方字形式报备给当值部长（当值没有部长，报予店长）；
（三）部门部长
可依客人消费及实时情况给予客人100-200元处理权，每月每人4次权益，每次使用时必须在结算前文字形式报备给店长；
（四）店长
可依客人消费及实时情况给予客人200-400元处理权，每月有4次权益，每次使用时必须在结算前文字形式报备给执行董事；
（五）执行董事
可依经营需要（招待）及实时门店情况（突发事件）给予客人免单处理权；
说明：所有管理的权益使用需以文字形式公示，并即时传送给收银和客户主任，便于客户消费结算；
