为了确保事情或工作能无误进行,预先制定方案是必不可少的,方案是有很强可操作性的书面计划。写方案需要注意哪些格式呢?以下是小编整理的理财活动方案,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
投资理财课件 篇1
在国庆节来临之际,为营造整洁优美、文明祥和的节日环境,新立社区拟开展一次庆国庆爱国卫生大扫除义务劳动。为使此次活动取得实效,结合我社区实际,制定以下义务劳动活动方案:
一、活动时间:
20xx年9月27日上午
二、活动地点及任务:
(一)新立社区办公楼内卫生清扫;
(二)社区门前广场清扫、宣传橱窗和健身器材擦洗;
(三)辖区13栋住宅楼单元门头及周边绿化带清扫。
三、参加人员:
(一)社区全体工作人员
(二)市水务局下派干部
四、人员分工和安排:
为确保此次义务劳动取得良好效果,现将此次参加义务劳动人员分为7组,总负责由社区党支部书记徐懿担任,具体负责由社区主任阿迪力担任。
第1组:负责社区办公楼内卫生清扫。
第2组具体负责社区门前广场清扫和健身器材的清洗。
第3组具体负责新立社区各楼栋门庭清理。
第4组具体负责社区41、42、44、45、51、52、55、56、63、64、71、68、73、74、75、76、66、116、楼前白色垃圾的清理和楼道小广告。
第5组具体负责社区38、39、46、47、49、50、57、58、61、62、69、70、71、72、77、78楼前白色垃圾的清理和楼道小广告。
第6组具体负责社区86、90、91、96、97、98、100、101、102、103、104、105、106、107、108、109、楼前白色垃圾的清理和楼道小广告。
第7组具体负责社区99、95、94、92、93、89、88、87、110、111、112、113、114、115楼前白色垃圾的'清理和楼道小广告。
五、相关要求
(一)周五上午10:30分之前,各小组派2名工作人员领取劳动工具(手套、抹布、扫帚、簸箕、垃圾袋等),xxx负责劳动中送水、拍照和结束后的用具收集安放。
(二)劳动结束后由徐懿、阿迪力对劳动结果进行验收,薛江负责信息上报工作。
投资理财课件 篇2
一、目标
调动员工积极性,激励员工更加优秀;便于全员更加高效灵活处理;
二、人员
(一)对象:全体员工;
(二)监管人员:部长以上管理;
三、奖励方式
免费体验项目、现金红包、大礼包、荣誉证书;
四、奖励标准
(一)行动积极人员奖励
1、对象:活动积极参与人员、指令积极执行人员;
2、提报人员:各部门部长及店长、执行董事;
3、奖励方式:免费体验项目;
说明:依据当下足疗、理疗、芳疗技师人员的.上钟情况实时选择,由执行董事决策;
(二)月度优秀员工奖励
1、对象:业绩最优者(技师部:总钟、点钟;前厅部:带客业绩、充值)、表现最优者(技师部:成长最大、同事好评最优;前厅部:同事好评最优;厨房:餐品满意度最高;);
2、提报方式:依经营数据为准、依集体投票为准;
3、奖励方式:免费体验项目、现金红包、礼品、荣誉证书;
说明:依据经营情况选择奖励,每月统计,并于次月员工大会发放;
五、管理财权划分
(一)前厅客户主任
可依客人消费及实时情况给予客人免留宿费的权力,每月每人有4次权益,每次使用时必须在结算前文字形式报备给当值主管(当值没有主管,报予部长);
(二)前厅主管
可依客人消费及实时情况给予客人50-100元处理权,每月每人有4次权益,每次使用时必须在结算前方字形式报备给当值部长(当值没有部长,报予店长);
(三)部门部长
可依客人消费及实时情况给予客人100-200元处理权,每月每人4次权益,每次使用时必须在结算前文字形式报备给店长;
(四)店长
可依客人消费及实时情况给予客人200-400元处理权,每月有4次权益,每次使用时必须在结算前文字形式报备给执行董事;
(五)执行董事
可依经营需要(招待)及实时门店情况(突发事件)给予客人免单处理权;
说明:所有管理的权益使用需以文字形式公示,并即时传送给收银和客户主任,便于客户消费结算;
